日前，水文局集团总部党支部聚焦“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，积极贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求，以“五个突出”高标准扎实开展党史学习教育专题组织生活会。 

部署要求“严”。集团党委高度重视党史学习教育专题组织生活会，精心组织谋划，印发了《水文局党委党史学习教育专题组织生活会实施方案》，对组织学习、开展谈心谈话、广泛听取意见、深入查摆问题、抓好整改落实等步骤提出了明确要求，做到组织部署严。以查摆问题为“切入点”，抓好撰写剖析材料这个重要环节。成立了党委书记为组长的领导小组和工作机构，并成立4个巡回指导组，审阅各单位党支部专题组织生活会具体方案和发言提纲，列席会议，对党史学习教育专题组织生活会进行全程督导。集团总部第一、第二党支部制定了专题组织生活会工作方案，严格组织生活会各项程序，高标准严要求抓好各个环节的落实，为高质量开好专题组织生活会打下基础，做到指导督导严。

学习调研“深”。专题组织生活会前，集团总部党支部组织党员干部认真学习了《论中国共产党历史》《关于中国共产党历史论述摘编》《新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》4本学习材料，重点学习了习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话。将理论学习作为支部大会“第一议题”，采用“专题学”“深入学”“融入学”等形式，深化了大学习，提振了精气神。集团党委班子成员深入基层和所在支部开展调研，扎实开展谈心谈话活动、广泛征求意见建议、认真开展盘点检视，认真撰写组织生活会材料。

查摆问题“准”。专题组织生活会上，集团总部第一、第二党支部书记向支部全体党员报告了半年来党支部工作特别是开展党史学习教育情况，直面支部在学习教育、服务群众、形式主义官僚主义、组织生活四个方面存在的问题。全体党员逐一发言，重点对照学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的目标要求，查找在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼、履职尽责等方面存在的差距和不足，通过自我检视，梳理问题，剖析原因，做到了问题找得准、挖得深、摆得实，为整改提高奠定了基础。

相互批评“诚”。集团党委班子成员以普通党员身份参加了所在支部及党小组专题组织生活会，与党员一起学习研讨，带头交流学习心得，坚持刀刃向内开展批评和自我批评。大家紧扣会议主题，谈体会，摆问题，找不足，定措施，做到了剖析自己不怕严，亮出问题不怕丑。本着对党、对同志、对工作高度负责的精神，实事求是地进行相互批评，做到了见人见事见思想，起到了“红脸出汗”的效果，达到了统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的。

“我虚心接受大家的批评意见，今后要进一步增强群众观念，到基层一线和同志们交流所学所得所悟，用心用情用力为职工群众解决‘急难愁盼 ’之事。”

集团党委班子成员推动党史学习教育成效落实到党支部，大家在支部专题组织生活会中，与党员面对面谈心，零距离交流，诚恳接受意见和建议，现场气氛既严肃认真又热烈融洽，与会同志经历了一次严格的党内政治生活洗礼。

整改措施“实”。把专题组织生活会与“我为群众办实事”实践活动紧密结合，将“为身边群众做了什么实事好事”作为重点检视内容。资产财务部在网上建立报销审批流程，节约了报销时间；规划经营部与资产财务部、安全生产部合作，优化资质管理，提高办事效率；人力资源部落实海河英才计划，积极协助新招聘人员办理“博士留津专项资助申请”（给予连续3年每人每年5万元奖励资）；巡察办、科技地质部、风险控制部等部门举办了业务知识培训班，增强风险防范意识，提高风险化解能力；企业文化部围绕“建党百年”开展了丰富多彩的文体活动。班子成员亲自挂帅，为各单位市场开拓、缓解资金压力等分工负责，确保高质量发展。针对专题组织生活会提出的“新”问题，党支部班子和个人结合实际，以真抓实干的态度列清单、明责任、定措施，把立行立改与持续整改相结合，与抓好当前“我为群众办实事”实践活动各项任务相结合，全面压实责任，推动整改落实，运用专题组织生活会的成果推动党史学习教育取得实实在在的成效。